陈天桥:所有的竞争都是人才的竞争

[导读]越来越低调的陈天桥如今到底在做什么?在无数虎视眈眈的竞争者面前盛大究竟凭借什么立足?6月16日的盛斗士聚会上,盛大网络董事长陈天桥从大洋彼岸的美国硅谷发来祝贺视频,不仅让许多盛大离职员工见到了久违的桥哥,也明白了他和他的盛大正在逐鹿人才战。 自

 越来越“低调”的陈天桥如今到底在做什么?在无数虎视眈眈的竞争者面前盛大究竟凭借什么立足?6月16日的“盛斗士”聚会上,盛大网络董事长陈天桥从大洋彼岸的美国硅谷发来祝贺视频,不仅让许多盛大离职员工见到了久违的“桥哥”,也明白了他和他的盛大正在逐鹿“人才战”。

“自从盛大游戏2008年上市以后,实际上我的主要工作就是像今天一样,到处学习、探访我认为对盛大未来有帮助的人才”,陈天桥称:“过去几年我们做了很多的工作,取得了一些成绩,也有很多的经验和教训,但是最后我发现,所有的竞争其实都是人才的竞争。”为此在内部和外部,盛大都开展了吸引人才的战略布局。

作为内部准备的盛大创新院目标定位在“干我们认为3到5年以后要干的事情”,因此需要招募水平足够、并真正能够为盛大做出贡献的人才。陈天桥透露说盛大创新院目前已有400多人,开展了几十个项目,从外界十分热门的手机、电子书等硬件,到进入移动互联网的一些技术和生活应用的软件等,这种自下而上的的创新热情让他对盛大的未来很有信心。而与中信证券、广发证券及民生银行共同设立的30亿元人民币的TMT基金,则是盛大为吸引人才的外部准备,这一基金将专门投资对未来有帮助的、让盛大插上更大翅膀的新的项目。

作者:秩名 2012-06-20

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